Senior Recruitment Specialist

Lingkungan Krisna Tea · 📍 Parepare, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 – Rp 18.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Lingkungan Krisna Tea. Perusahaan kami adalah produsen teh berkualitas tinggi yang berkomitmen untuk memberikan pengalaman kerja yang baik dan berkelanjutan. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Jika Anda memiliki pengalaman dalam rekrutmen dan ingin berkontribusi pada lingkungan kerja yang positif, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk menemukan kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Mengembangkan dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif.,Membuat dan mengelola jadwal wawancara serta mengkoordinasikan proses rekrutmen.,Mengelola dan memantau proses seleksi kandidat.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan untuk calon karyawan.,Mengelola dan memantau kinerja tim rekrutmen.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia adalah nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis data rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengelola strategi rekrutmen.Kemampuan untuk mengkoordinasikan proses rekrutmen dan wawancara.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengelola kinerja tim.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait